W kontekście modlitwy i dialogu duchowego, które towarzyszyły temu tygodniowi “podejmowania decyzji”, kapitulni byli gotowi do odkrywania woli Bożej bez uwarunkowań i uprzedzeń. Przewodnictwo nowego Przełożonego Generalnego, ks. Fabio Attarda, potwierdziło to podejście, które było przygotowane przez szerokie konsultacje przeprowadzone w inspektoriach, a które zaproponował wikariusz Przełożonego Generalnego, ks. Stefano Martoglio, towarzysząc kapitulnym od początku do ostatniego wtorku.
O. Amedeo Cencini, kanosjanin, który był obecny od niedzieli 23 marca, zadbał o to, by proces wyboru nowych członków Zarządu Salezjanów Księdza Bosko przebiegał spokojnie i zgodnie. Także w ostatnim dniu w czasie przedpołudniowym wskazał na powiązanie między biblijnymi i eklezjologicznymi wezwaniami, co było przychylnie przyjęte przez kapitulnych, a co również zostało podkreślone przez samego Przełożonego Generalnego.
Każdy z podjętych wyborów dotyczył najbliższej przyszłości tych, którzy zostali teraz powołani do szczególnej służby, a także tych, którzy przestają pełnić daną funkcję. W związku z tym należy zwrócić uwagę (i tutaj dochodzi do głosu prawdziwe braterstwo) na psychologiczne reperkusje dotyczące dla każdego współprata związanego z tym przejściem, powiedział ks. Coelho z wrażliwością “formatora”, który jest także bystrym obserwatorem.
Idąc po tej linii, kapitulni pod koniec dnia wyrazili swoją wdzięczność ustępującym radcom, czyniąc to słowami ks. Fabio Attarda, który w imieniu ich wszystkich podziękował serdecznie ustępujacym radcom za dotychczas pełnioną przez nich posługę. Długie i intensywne oklaski sali przypieczętowały tę wdzięczność zgromadzonych.
Spokojna i pogodna wymiana zdań, jaka miała miejsce w ośmiu komisjach utworzonych pod kątem regionów, a także umiejętność poszukiwania tego, co łączy tak wielu współbraci, znalazły wyraz w przebiegu głosowania, nadając nowy kształt Radzie Generalnej w każdej z jej sektorów. O. Cencini zauważył, że wybór pięciu radców sektorowych został dokonany w niewielu etapach.
Do południa wysłuchano podsumowania różnych wypowiedzi dotyczących “oczekiwań” i “profili” kandydatów związanych z komunikacją społeczną, misjami i funkcją ekonoma generalnego. Zadaniem komisji było również zaproponowanie konkretnych nazwisk kandydatów, które zostaną poddane pod głosowanie i najwyraźniej ten pierwszy “filtr” wyłonił kandydatów, którzy najbardziej odpowiadali tym oczekiwaniom.
Rezultaty wyborów zostały już ogłoszone publicznie na stronie internetowej ANS i stronach społecznościowych, co nastąpiło zaraz po ogłoszeniu ich przez Prezydium Kapituły. W ten sposób cała “drużyna” został szybko wybrana, a w sobotę zakończono głosowanie dotyczące radców ośmiu regionów. Po tych wyborach miało miejsce spotkanie nowo wybranych salezjanów w wewnętrznym gronie.
Należy zauważyć, że sylwetka każdego radcy, przy uwzględnieniu różnych cech i konkretnych kontekstualizacji w odniesieniu do zadań, jakie ma do wykonania, została nakreślona przez członków Kapituły jako “profile”, które są jednoznaczne. Pierwszy element to wierność charyzmatowi i autentyczne przywiązanie do Zgromadzenia, jako owoc konsekwentnej praktyki ślubów zakonnych i pełnego upodobnienia do Księdza Bosko. Zaraz po nich następują osobiste cechy ludzkie, na które składają się przede wszystkim pokora, zdolność do pracy zespołowej, kreatywność i umiejętność utrzymywania “sieci” (kontaktów) w obrębie i poza obszarem swojego działania.
A wracając do porannej homilii, kaznodzieja w czasie niej przywołał postać Gedeona, który zawsze prowadził Izraelitów do zwycięstwa, gdy wykonywał Boże polecenia, ale który – jak to stwierdził pisarz Paddy Chayefsky – jawi się “przegranym”, gdy czuje się silny tylko dzięki własnym umiejętnościom.
Teraz zaczynają się obrady Kapituły po czasie wyborczym na Valdocco, dalej przebiegając w duchu wiernego słuchania Ducha Świętego, wielokrotnie przywoływanego w decydujących momentach, w pełnej ufności, że nadal będzie prowadził każdego salezjanina ku dobru na każdym poziomie, na którym zostanie wezwany do podjęcia odpowiedzialności za animację i zarządzanie, czy to ustępując, czy rozpoczynając swoją posługę.